青蓝结对，深耕课堂，薪火相传，教学相长。为全面提升学校教育教学质量，促进青年教师教育教学能力不断提高，充分发挥骨干教师“传、帮、带”指导作用，9月22日，学校2022年新教师培养工作布置会在鸿源楼521会议室召开，会议由副校长顾灿兴主持。

结对仪式上，学校党委书记、校长顾卫国亲自给帮带指导老师颁发“青蓝工程”聘书。据了解，这些老师都来自于学校教育教学一线，他们不仅拥有丰富的班主任带班经验，而且有着深厚的教育理论和教学实践，在学术研究方面取得过重要成绩和影响。

新教师代表陆炀、董琳婧、陈钦润就前6个月的培养工作和未来成长规划作交流发言。“我们是刚入伍的‘新兵’，缺点、疏漏、不足，每一样都需要指导老师的指点。信心、进步、成功，每一步都离不开指导老师的帮助！”新教师代表说出了所有青年教师的心声。

结对仪式上，顾卫国校长做精彩讲话，他希望全体教师始终把立德树人作为教育的根本任务，认真履行教育职责，要求将“青蓝工程”师徒结对工作落到实处，切实加快新教师专业成长，为学校教育事业高质量发展赋能。同时，他对新教师提出了殷切的希望：一是热爱职业教育，做“四有”好老师；二是认真做好职业规划，成为教学名师、技能大师；三是勇于接受挑战，努力成为“大先生”。

师徒结对传经验，凝心聚力谱新篇。“青蓝工程”寄托了学校对新教师的期待，为教师们搭建了一个相互交流、相互学习、共同进步的平台。相信在帮带指导老师的辛勤指导下，一批批新教师将会脱颖而出、快速成长，青出于蓝而胜于蓝，为学校的跨越发展绽放精彩。